EU DSGVO: Was ist mit personenbezogenen Mitarbeiterdaten?

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Empfehlung Personal

Extern wie auch intern: Personenbezogene Daten bestimmen unseren Arbeitsalltag, selbst wenn wir diese nicht mehr als solches wahrnehmen. Dieser Beitrag beleuchtet, was Sie in Ihrem Unternehmen in Bezug auf EU DSGVO und personenbezogene Mitarbeiterdaten zumindest im Hinterkopf behalten sollten.

Die Tücken der EU-DSGVO für KMU & HR –
Interview mit Thomas Maas

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Empfehlung Interviews

Noch zwei Monate und 16 Tage: Die EU-DSGVO rückt näher und bleibt vielen weiterhin obskur. Aus diesem Anlass haben wir ein Interview mit Thomas Maas geführt. Im Gespräch ging es vorrangig um KMU und HR. Neben einem Weckruf gibt es ein durchaus positives Resümee – und drei goldene Regeln zur Umsetzung der EU-DSGVO in Ihrem Unternehmen.

Inspirierend Führen: Welche Werte gute Führung auszeichnen

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Empfehlung Management

Respekt, Achtung und Benehmen: Die Grundpfeiler eines nachhaltigen Beisammenseins – in der realen Realität oder der virtuellen. Das sollten sich auch Managern in Erinnerung rufen. Doch wie führen, wenn die Zeit drängt? Wie managen, wenn Zahlen, Daten und Fakten wichtiger erscheinen als das Team, die diese Ergebnisse produzieren soll?

Diversity Faultline schwächen, Teamzusammenhalt stärken, heterogene Teams zum Erfolg führen

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Interviews Personal

Der Diversity Ansatz sieht Vielfalt in Teams als Chance zu produktiver Perspektivenvielfalt. Wenn aber die Diversity Faultline, also die Gefahr der Subgruppenbildung in heterogenen Teams nicht beachtet wird, dann besetzen Führungskräfte statt eines Winning Teams schnell eine Sabotage-Truppe. Doch die Bruchlinie lässt sich abschwächen - wie, verrät Andrea Mollenhauer im Interview.

Chancen und Risiken von Zeitarbeit am Beispiel der Hauptstadt

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Personal

Manchmal lohnen sich Umwege: Die Arbeitnehmerüberlassung spart mitunter Zeit und Kosten. Das sollte allerdings keineswegs geographisch verstanden werden, denn auch in der Hauptstadt gilt es, regional nach ergänzendem Personal zu suchen; und in der Metropolregion ist der Weg über Zeitarbeit in Berlin besonders vielversprechend.