BGM – Psychosoziale Risiken und Stress

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Management Personal

Stress ist wohl die Volkskrankheit Nummer eins. Jedes Jahr nimmt die Zahl der Burnout-Erkrankungen weiter zu. Stress ist einer der größten Auslöser für Fehltage und Krankmeldungen. Im Rahmen eines nachhaltigen betrieblichen Gesundheitsmanagements muss also vor allem die Grundorganisation der Arbeitsgestaltung verbessert werden, um psychosoziale Risiken und stressbedingte Ausfälle zu minimieren. Durch ein strukturiertes Arbeitsmanagement kann derartigen Problemen vorgebeugt werden.

DiSG®: Effektivere Beziehungen – höhere Verkaufserfolge (Teil 1)

Who is my Customer? Kunden besser verstehen mit DiSG®
Management Themenserien

Verkäufer dürfen niemals vergessen: Jeder Kunde ist unterschiedlich. Verkaufsverhalten und Strategien, die bei einer Person funktionieren, sind nicht allgemeingültig für alle anderen Kunden. Sie können dort sogar kontraproduktiv sein! Der Einsatz von DiSG®-Profilen hilft Verkäufern bei der Ermittlung von wirksamen Strategien zum Verkaufserfolg.

BGM – Multitasking: Erstrebenswert oder gesundheitsschädlich?

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Gesundheit Personal

Jeder kennt es, jeder hat sich schon einmal oder regelmäßig daran versucht und Frauen können es angeblich wesentlich besser als Männer. Die Rede ist vom Multitasking. Gerade in der Berufswelt, müssen Arbeitnehmer immer öfter gleichzeitig mehrere unterschiedlicher Arbeitsprozesse ausführen. Aus dem Blickwinkel der Mitarbeitergesundheit aber ist Multitasking eine eher bedenkliche Ánforderung? Ein Bericht der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) zeigt nun, dass, je höher die Anforderungen der zeitgleich ausgeführten Tätigkeiten ist, die Ergebnisse am Ende umso schlechter sind.

Expertise erlebbar machen – Martina Fuchs im Interview

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Interviews Top Themen

Audiovisuelle Formate sind auf dem Vormarsch. Bis 2020 werden mehr als 80 Prozent aller Onlineinhalte in Videoform ausgegeben. Dies liegt besonders an der Tatsache, dass Videos bequem und schnell zu konsumieren sind und dennoch einen echten Mehrwert bieten können. Für Unternehmen wird vor allem das Live-Streaming immer attraktiver. Martina Fuchs verfügt über 20 Jahre Berufserfahrung in der Marketingwelt. Im Interview zu ihrem Webinar beim Social Media Sommer Camp 2016 verrät sie spannende Tipps und Tricks zu vielversprechenden Einsatzmöglichkeiten von Live-Streaming.

Was bedeutet der Brexit für den deutschen Mittelstand?

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Top Themen Wirtschaft

Der Brexit hat die vergangenen Wochen wohl mehr geprägt als jedes andere Thema, wahrscheinlich sogar mehr als die laufende Fußball-Europameisterschaft. Auch wenn es ein permanentes Kopf-an-Kopf-Rennen war, hätten wohl nur die wenigsten ernsthaft mit einem Austritt der Briten aus der Europäischen Union (EU) gerechnet. Doch nun ist es soweit. Dieses Referendum hat natürlich Auswirkungen auf die gesamte EU, auch auf den deutschen Mittelstand. Höchste Zeit sich mit den Folgen zu beschäftigen. Was bedeutet der Brexit für die deutschen Mittelständler? Mit welchen Konsequenzen müssen Unternehmer jetzt rechnen? Wie wird die wirtschaftliche Zukunft aussehen? Wir beantworten die wichtigsten Fragen für den deutschen Mittelstand.

BGM – Gründe für mehr Investitionen in die Mitarbeitergesundheit

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Gesundheit Personal

Inzwischen hat wohl jeder schon einmal vom betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) gehört und jeder hat auch zumindest eine ungefähre Vorstellung davon, was darunter zu verstehen ist und welche groben Ziele damit verfolgt werden. Doch leider ist es in Deutschland nach wie vor der Fall, dass die verantwortlichen Gesundheitsmanager in Unternehmen keine konkreten Umsetzungsstrategien haben. Einer der Hauptgründe hierfür ist wohl die Tatsache, dass das Gesamtpotential, das BGM mit sich bringt, nicht zu 100 Prozent erkannt wird. Im Rahmen unserer Monatsserie zum betrieblichen Gesundheitsmanagement zeigen wir Ihnen wie sowohl Mitarbeiter, als auch Unternehmen durch BGM profitieren können.

“Kooperationen als Erfolgsturbo” – Sabine Piarry im Interview

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Experten Interviews

Sabine Piarry macht es vor: Gemeinsam geht einfach mehr! Kooperationen, egal in welcher Größe und in welchem Rahmen, kurbeln den Erfolg enorm an. Besonders die modernen Social-Media-Kanäle sind für eine derartige Zusammenarbeit bestens geeignet, da sich hier die verschiedensten Formate entwickeln und auch miteinander kombinieren lassen. Bereits vor dem Start des Social Media Sommer Camps 2016 verrät uns die Profi-Netzwerkerin einige Tipps über die Nutzung des gigantischen Potentials der sozialen Netzwerke und die Möglichkeiten zu gewinnbringenden Kooperationen.

BGM – Mitarbeitergesundheit ist der wichtigste Erfolgsfaktor

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Gesundheit Personal

Im Juli dreht sich bei AGITANO alles um das Thema betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM). In den vergangenen Jahren wurde diese Thema immer wieder heiß diskutiert und analysiert. Besonders im Hinblick auf den demographischen Wandel und den drohenden Fachkräftemangel sind sich Unternehmen bewusst geworden, dass ein langfristiges und individuelles Gesundheitsmanagement für die zukünftige Wettbewerbsfähigkeit unerlässlich ist. Zudem wandeln sich Ansprüche und Erwartungen der Arbeitnehmer, da auch das Renteneintrittsalter regelmäßig steigt. In unserer Monatsserie sprechen wir über alle wichtigen Themen rund um BGM.

Nutze deinen Tag – Personality-Interview mit Thomas Kiefer

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Interviews Management

Thomas Kiefer hilft Menschen dabei, Zeit weise zu nutzen und ihre Ziele mit Siebenmeilenstiefeln zu erreichen. Im Rahmen unserer Personality-Interviews sprachen wir mit dem Unternehmer unter anderem darüber, was Unternehmertum für ihn persönlich bedeutet, worauf es ihm beim Umgang mit seinen Kunden ankommt und welche Mitmenschen seinen Lebensweg prägten beziehungsweise heute noch prägen.

Ein Podcast ist mehr als „nice to have“

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Interviews Neue Medien

Betreiben Sie bereits einen Podcast? Wenn nicht, sollten Sie schnell auf den Zug aufspringen, denn auch wir Deutschen werden immer gieriger nach dieser Art der Wissensübermittlung. Gordon Schönwälder weiß, welche positiven Effekte und Auswirkungen auf die Kunden ein Podcast hat.