Regina Hartley: Why the Best Hire Might Not Have the Perfect Resume
Silver Spoon oder Scrapper?
Regina Hartley zeigt zwei Beispiele: Person A hat einen 1.0 Abschluss an einer Eliteuniversität erworben, kommt aus einem guten Elternhaus und hat super Empfehlungsschreiben. Person B hingegen war auf einer staatlichen Universität, hat mehrere Jobwechsel hinter sich und durchschnittliche Noten.
Person A ist der Silver Spoon. Der silberne Löffel, den jeder beneidet und der hervorragende Qualifikationen nachweisen kann. Auf der anderen Seite der Bewerbungen steht der Scrapper, der Kämpfer. Er hatte kein so leichtes Leben wie Person A, bringt aber die selben Qualifikationen mit.
Gebt den Kämpfern eine Chance!
Viele Personaler würden sofort den Silver Spoon wählen, ohne dem Scrapper überhaupt eine Chance im Vorstellungsgespräch zu geben. Wieso eigentlich? Ein Kämpfer musste sich anstrengen, sich durchboxen, um an dem Punkt im Leben zu sein, an dem er jetzt ist. Gerade er weiß mit schwierigen Situationen umzugehen. Warum sollte also ein kleines Problem im Unternehmen schwierig für ihn sein? Dem Silver Spoon hingegen ist es fremd sich mit komplexen Angelegenheiten auseinanderzusetzen und eine Lösung für sie zu finden.
Nun, die Frage an Sie: Silver Spoon oder Scrapper? 😉
