Des einen Leid, des anderen Freud – Vertriebler stellen derzeit eine heiß begehrte Spezies auf dem Arbeitsmarkt dar. Gerade mittelständischen Betriebe, die eine andere Marktposition, Kultur und Struktur haben als transnational agierende Großkonzerne, sucht Verkaufs- und Vertriebspersonal, das zu ihrem...
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Im Vergleich zu anderen Staaten innerhalb der Europäischen Union (EU) steht Deutschland, ökonomisch betrachtet, vergleichsweise gut dar. Für die Volkswirtschaft wichtige Branchen, darunter der Maschinenbau, peilen für dieses Jahr gar neue Rekordwerte in puncto Produktionswert und Beschäftigtenzahl an. Und sie...
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Wie finde ich meine Fachkräfte von morgen? Für immer mehr Unternehmen stellt sich genau diese Frage. Im Zuge des von Ökonomen prognostizierten Fachkräftemangels stehen Firmen im Bereich Personalmarketing vor ganz neuen Herausforderungen. Vor diesem Hintergrund steigt die Bedeutung von Online-Recruiting...
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Der durch den demografischen Wandel bedingte steigende Bedarf an Arbeitnehmern wird für deutsche Unternehmen zunehmend spürbar. Einige Ökonomen sprechen in Bezug auf die Suche nach geeigneten Bewerber von einem Fachkräftemangel, andere wiederum mahnen Medien, Politik und Öffentlichkeit zur besonderen Achtsamkeit...
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Mit dem steigenden Bedarf an Fachkräften, steigen die Kosten für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter. Aus diesem Grund versuchen inzwischen mehr als 60 Prozent der Unternehmen, ihre besten Mitarbeiter zu binden. Das ergibt der „Managementkompass Demographiemanagement“ von Steria Mummert Consulting. Trainings,...
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Im Rahmen des 54. Roundtables bei MUK-IT wurden mit den Referenten zu ihren Themen Interviews geführt. Im zweiten Interview steht Jürgen Richter, geschäftsführender Gesellschafter der 3P Personalmanagement GmbH, Rede und Antwort. Das Interview wurde parallel als Video aufgezeichnet. Darüber hinaus...
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