Für wen ist das WeGeBAU-Programm gedacht?
Für Geringqualifizierte, Mitarbeiter ohne Ausbildung und Ältere in kleinen und mittleren Unternehmen bis 250 Mitarbeiter.
Für Unternehmen mit mehr als 250 Mitarbeiter werden im Rahmen des Programms alle geringqualifizierten Mitarbeiter (Mitarbeiter ohne anerkannten Berufsabschluss und Mitarbeiter, die mindestens vier Jahre in einem anderen als den gelernten Beruf gearbeitet haben) gefördert.
Welche Voraussetzungen müssen erfüllt werden, um am Programm teilnehmen zu können?
Grundsätzlich gibt es keine Einschränkungen für eine Teilnahme am Programm. In jedem Fall ist eine Einzelprüfung über die persönlichen Voraussetzungen der zu fördernden Person und zu der vorgesehenen Qualifizierungsmaßnahme durch die Agentur für Arbeit durchzuführen.
Was kann im Rahmen des Programms WeGeBAU finanziell gefördert werden?
Gefördert werden können die Weiterbildungskosten, es kann einen Zuschuss zum Arbeitsentgelt geben oder aber Fahr- und Kinderbetreuungskosten sowie Kosten für Unterkunft und Verpflegung, sollte die Fortbildung außerhalb stattfinden.
Für welchen Zeitraum ist das Programm angelegt und welche Fristen sind für Interessierte zu beachten?
Das aktuelle Programm ist für den Zeitraum 1. April 2013 bis 31. März 2016 vorgesehen. Eine Antragstellung kann in jedem Fall formlos erfolgen, muss aber vor Beginn der geplanten Maßnahme erfolgen. Ich würde in jedem Fall dazu raten, frühzeitig die Kollegen und Kolleginnen des Arbeitgeber-Service zu kontaktieren.
Wie erfolgt die Umsetzung des Ziels? Bzw. wie werden Unternehmer und Arbeitgeber sowie Bildungsträger aus der Region auf das Programm aufmerksam gemacht?
Wir haben schon frühzeitig die Arbeitgeber im Rahmen von Informationsveranstaltungen, Außendienstkontakten, Anschreibeaktionen und Publikationen in der regionalen Presse über das Programm informiert. Auch die Bildungsträger unserer Region wurden in diesen Prozess einbezogen. Derzeit hat bereits eine Vielzahl von Unternehmen die Möglichkeit der Qualifizierung ihrer Mitarbeiter genutzt.
Erfahren Sie auf Seite 3: In welchen Branchen herrscht zurzeit in der Region Augsburg & Bayerisch-Schwaben ein besonders hoher Fachkräftebedarf?
